Jak zorganizować konkurs dla sprzedawców

Na całym świecie odbywa się ogromna liczba różnych konkursów najlepszych w zawodzie. Najbardziej odpowiednie i poszukiwane z nich to konkursy na najlepszego sprzedawcę. Z reguły takie konkursy odbywają się w celu podniesienia prestiżu zawodu, podniesienia poziomu umiejętności zawodowych, a także w celu poprawy obsługi klienta. Bardzo ważne jest odpowiednie zorganizowanie i przeprowadzenie takiego konkursu. Jak to zrobić, powiemy ci.

Instrukcja obsługi

1

Utwórz komitet organizacyjny konkursu, wyznacz jego przewodniczącego. Opracuj rozporządzenie w sprawie tego konkursu. Zazwyczaj ten problem rozwiązuje centrum public relations. Określ skład komisji, która oceni umiejętności zawodników. Zdecyduj o liczbie sprzedawców biorących udział w konkursie.

2)

Poinformuj o proponowanym konkursie, jego dacie i miejscu co najmniej na miesiąc przed rozpoczęciem zawodów. Najczęściej odbywa się to w lokalnych mediach i „siedzibie głównej” konkursu. Tutaj możesz również przyjmować zgłoszenia od uczestników.

3)

Opracuj program konkursowy. Określ liczbę uczestników do ukończenia. Zatwierdź rozporządzenie, a także kryteria oceny, według których ocenione zostaną wykonane zadania. Z reguły stosuje się system pięciopunktowy.

4

Rozważ kwestię nagradzania zwycięzców. Nagrodami mogą być nagrody pieniężne, różne dyplomy i certyfikaty wydawane „bestsellerowi roku”, „najbardziej czarującemu sprzedawcy” lub „najbardziej grzecznemu sprzedawcy”, a także prezenty, odznaki, zdjęcia na tablicy honorowej i wiele, wiele więcej.

5

Ustal kolejność zawodów. Graj kolejne numery między zawodnikami. Zgodnie z nimi uczestnicy wykonają zadania programu konkursowego.

6

Po wykonaniu całej gamy zadań wybierz spośród zawodników trzech liderów o maksymalnej liczbie punktów, rozdziel nagrody i uroczyście nagradzaj zwycięzców.

7

Pamiętaj, aby wyróżnić wyniki konkursu w mediach.

8

Każdy z uczestników chce zostać zwycięzcą. Najważniejsze, że konkurs staje się świętem i odbywa się w przyjaznej atmosferze. Takie konkursy stanowią okazję do wykazania się profesjonalizmem, kwalifikacjami i mogą stać się kamieniem milowym w rozwoju kariery. Powodzenia w przeprowadzeniu konkursu, jeśli jesteś jego organizatorem, i zwycięstwa, jeśli jesteś jego uczestnikiem!